Oposición Subalterno de la Junta de Extremadura: temario, plazas, fecha de examen y requisitos
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Resumen: el temario oficial tiene 10 temas. 9 plazas iniciales (8 turno libre + 1 discapacidad ≥ 33 %) + plazas adicionales por acumulación (DOE n.º 244 de 19/12/2025, Orden de 17/12/2025). Pendiente de publicación — proceso en curso.
¿Cuántos temas tiene el temario de Subalterno de la Junta de Extremadura?
El temario oficial consta de 10 temas, organizados en 5 bloques.
El temario oficial consta de 10 temas, organizados en 5 bloques: A. Institucional autonómico (3 temas), B. Función Pública (1 temas), C. Atención ciudadana (2 temas), D. Medios y comunicaciones (2 temas), E. Transversales (2 temas). Más abajo tienes el programa completo tema a tema.
¿Cuántas plazas se convocan?
9 plazas iniciales (8 turno libre + 1 discapacidad ≥ 33 %) + plazas adicionales por acumulación (DOE n.º 244 de 19/12/2025, Orden de 17/12/2025).
9 plazas iniciales (8 turno libre + 1 discapacidad ≥ 33 %) + plazas adicionales por acumulación (DOE n.º 244 de 19/12/2025, Orden de 17/12/2025).
¿Cuándo es el examen?
Pendiente de publicación — proceso en curso.
Pendiente de publicación — proceso en curso. Fecha de corte normativo: 6 de febrero de 2026.
¿Cuáles son los requisitos para presentarse?
Los requisitos principales son: Certificado Oficial de Estudios Obligatorios, ESO o equivalente (no se requiere titulación universitaria).
Estos son los requisitos oficiales de la convocatoria:
- Certificado Oficial de Estudios Obligatorios, ESO o equivalente (no se requiere titulación universitaria).
- Tener cumplidos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- Nacionalidad española, de la UE o con libre circulación de trabajadores.
- No haber sido separado del servicio de ninguna Administración Pública ni estar inhabilitado.
- Tasa de examen: 15,43 € (bonificación 50 % en desempleo; exención total para discapacidad ≥ 33 % y víctimas de violencia de género).
¿Cómo es el examen? Estructura de la prueba
Concurso-oposición: oposición (máx.
- Concurso-oposición: oposición (máx. 10 pts, mínimo 5 para superar) + concurso de méritos (máx. 3 pts).
- Ejercicio único tipo test: 37 preguntas (30 teóricas + 7 prácticas) + 9 de reserva. Tiempo: 70 minutos.
- Penalización: 4 respuestas erróneas restan 1 correcta. Las respuestas en blanco no penalizan.
- Aprobado: 50 % de aciertos netos. Solo acceden al concurso quienes superan la oposición.
- Concurso: 0,042 pts/mes trabajado en puesto similar del Subgrupo E/AP en AAPP, máximo 3 puntos.
¿Cuánto se cobra en este puesto?
~16.000–18.000 € brutos/año (Subgrupo E/AP — Agrupaciones Profesionales) + trienios + complemento de destino y específico según puesto.
~16.000–18.000 € brutos/año (Subgrupo E/AP — Agrupaciones Profesionales) + trienios + complemento de destino y específico según puesto.
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Programa completo (10 temas)
A. Institucional autonómico
- Estatuto de Autonomía de Extremadura: Poder Judicial, organización territorial, relaciones institucionales, economía y hacienda, reforma
- Las Consejerías de la Junta de Extremadura: estructuras orgánicas, organismos dependientes y sede administrativa
- Ley del Gobierno y la Administración de la CCAA de Extremadura (LGAE): Título Preliminar, Presidente, Junta de Extremadura
B. Función Pública
- Ley de la Función Pública de Extremadura: objeto, ámbito, personal al servicio de la Junta, derechos y deberes de los funcionarios
C. Atención ciudadana
- Información al público sobre los servicios de la Junta: atención directa y telefónica, escucha activa, actitud ante situaciones difíciles
- Atención al público y derechos de los administrados: pautas de atención, colectivos con necesidades específicas, gestión de situaciones difíciles
D. Medios y comunicaciones
- Utilización y mantenimiento básico de máquinas auxiliares de oficina: fotocopiadoras, fax, destructoras, encuadernadoras, equipos informáticos
- Envíos y recibos postales, telegramas, burofax y servicio telefónico: tipos de envío, notificaciones administrativas, atención telefónica institucional
E. Transversales
- Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto, ámbito, derechos y obligaciones, riesgos en subalternos, planes de emergencia y evacuación
- Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Extremadura (Ley 8/2011): disposiciones generales, violencia de género
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