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Test de muestra de la oposición Subalterno de la Junta de Extremadura

Última actualización:

10 preguntas reales del banco de tests de Oposiciones Low Cost para Subalterno de la Junta de Extremadura, con la respuesta correcta y su explicación. Son una muestra representativa de los tests online por 10,00 €/mes.

Pregunta 1 (tema 1)

El Estatuto de Autonomía de Extremadura vigente ha sido aprobado mediante:

  1. La Constitución Española de 1978.
  2. La Ley 1/2002, de 28 de febrero.
  3. El Decreto 77/2023, de 21 de julio.
  4. La Ley Orgánica 1/2011, de 28 de enero, de reforma del Estatuto.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: D) La Ley Orgánica 1/2011, de 28 de enero, de reforma del Estatuto.

El Estatuto vigente es la LO 1/2011, de 28 de enero. La Ley 1/2002 es la LGAE y el Decreto 77/2023 es la estructura orgánica básica.

Pregunta 2 (tema 2)

El Estatuto de Autonomía vigente de la Comunidad Autónoma de Extremadura ha sido aprobado por:

  1. El Decreto 77/2023, de 21 de julio.
  2. La Ley 1/2002, de 28 de febrero.
  3. La Ley Orgánica 1/2011, de 28 de enero.
  4. La Ley 39/2015, de 1 de octubre.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: C) La Ley Orgánica 1/2011, de 28 de enero.

La LO 1/2011, de 28 de enero, aprueba la reforma del Estatuto de Autonomía vigente.

Pregunta 3 (tema 3)

La norma autonómica de cabecera que regula el Gobierno y la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura es:

  1. El Decreto 77/2023.
  2. La Ley Orgánica 1/2011, de 28 de enero (Estatuto).
  3. La Ley 1/2002, de 28 de febrero (LGAE).
  4. La Ley 39/2015.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: C) La Ley 1/2002, de 28 de febrero (LGAE).

La Ley 1/2002 (LGAE) es la norma de cabecera del Ejecutivo autonómico, conviviendo con el Estatuto y la Ley 40/2015 estatal.

Pregunta 4 (tema 4)

La norma autonómica de cabecera de la Función Pública en Extremadura es:

  1. La Ley 1/2002, de 28 de febrero.
  2. La Ley 13/2015, de 8 de abril.
  3. El Real Decreto Legislativo 5/2015.
  4. La Ley Orgánica 1/2011.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: B) La Ley 13/2015, de 8 de abril.

La Ley 13/2015 es la norma de función pública autonómica, que desarrolla el TREBEP en Extremadura.

Pregunta 5 (tema 5)

El artículo de la Ley 39/2015 que recoge los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas es:

  1. El artículo 16.
  2. El artículo 13.
  3. El artículo 53.
  4. El artículo 40.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: B) El artículo 13.

El art. 13 LPACAP enumera los derechos del ciudadano en sus relaciones con la Administración.

Pregunta 6 (tema 6)

Los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas se recogen en:

  1. El artículo 53 del TREBEP.
  2. El artículo 13 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.
  3. El artículo 1 de la Ley 8/2011.
  4. El artículo 16 de la Ley 40/2015.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: B) El artículo 13 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.

El art. 13 LPACAP enumera los derechos del ciudadano en sus relaciones con la Administración.

Pregunta 7 (tema 7)

La función básica del subalterno respecto a las máquinas auxiliares de oficina es:

  1. Operar la máquina, reponer consumibles, resolver incidencias estándar documentadas y avisar al técnico cuando excede su ámbito.
  2. Reparar las averías técnicas internas.
  3. Desmontar la máquina si presenta problemas.
  4. Reinstalar el software del equipo.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: A) Operar la máquina, reponer consumibles, resolver incidencias estándar documentadas y avisar al técnico cuando excede su ámbito.

El subalterno opera y mantiene en condiciones básicas (consumibles, atascos simples), pero no realiza reparaciones técnicas internas.

Pregunta 8 (tema 8)

La norma básica de prevención de riesgos laborales en España es:

  1. La Ley Orgánica 3/2007.
  2. La Ley 8/2011.
  3. El Real Decreto 393/2007.
  4. La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: D) La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.

La Ley 31/1995 (LPRL) es la norma básica de PRL. Establece derechos, deberes y el marco preventivo para empresas y trabajadores.

Pregunta 9 (tema 10)

El marco normativo principal del documento administrativo, el registro y las notificaciones se encuentra en:

  1. El Real Decreto Legislativo 5/2015.
  2. El Decreto 77/2023.
  3. La Ley 31/1995.
  4. La Ley 39/2015 y la Ley 40/2015, de 1 de octubre.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: D) La Ley 39/2015 y la Ley 40/2015, de 1 de octubre.

La LPACAP (Ley 39/2015) regula el procedimiento, documentos, registro y notificaciones; la Ley 40/2015 el régimen jurídico del sector público.

Pregunta 10 (tema 11)

La Ley autonómica de cabecera en materia de igualdad y violencia de género en Extremadura es:

  1. El Decreto 77/2023.
  2. La Ley 12/2017, de 19 de diciembre, de accesibilidad universal.
  3. La Ley 1/2002.
  4. La Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre mujeres y hombres y contra la violencia de género en Extremadura.
Ver respuesta correcta y explicación

Respuesta correcta: D) La Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre mujeres y hombres y contra la violencia de género en Extremadura.

La Ley 8/2011 es la norma autonómica de igualdad y violencia de género en Extremadura (DOE 59 de 25/03/2011).

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